当前位置: 洗涤设备 >> 洗涤设备优势 >> 沈阳部分景区已开放其他景区有序开放要求游
2月21起,北陵公园、东陵公园、沈阳植物园、沈水湾公园、沈阳市国防教育主题公园开放,接下来沈阳景区、星级宾馆、旅行社等文旅行业逐步开复工。
沈阳北陵公园已恢复开放沈阳东陵公园已恢复开放根据辽宁省、沈阳市新冠肺炎疫情防控指挥部第6号令精神和要求,沈阳市文旅广电局按照分类施策、精准防控的原则,在坚决做好疫情防控的同时,分批、分类、有序、精准推动文旅行业复工、复市,全力保障人民群众的精神文化生活需求。从沈阳市政府新闻办刚刚召开的发布会上传来消息:从2月21日开始,沈阳景区、星级宾馆、旅行社等文旅行业逐步开复工。
目前,文旅行业分为A级景区、星级宾馆、旅行社、公共文化场所、社会类文化娱乐场所、其它文旅场所六大类。开复工安排如下:
第一批,2月21日起,室外的A级景区,按往年冬季常态开放名单,全面开放(室内部分仍暂时关闭);星级宾馆(内部游泳池、健身房、洗浴及娱乐活动等人员密集场所暂时关闭)、旅行社等企业,按照市场需求、企业自愿原则全面开放。鼓励企业有序、有控、有规范的加速开放。系统内的重点项目全面复工,按照项目进度需求做好各项工作。其中,2月21日开放的景区有北陵公园、东陵公园、沈阳植物园、沈水湾公园、沈阳市国防教育主题公园。
第二批,2月底前陆续开放,图书馆、文化馆、美术馆、科学宫等公共文化服务单位和博物馆等文博院所,采取预约、限流等方式,视疫情情况,有条件、有措施、有规范的适度开放。
第三批,延缓三月后开放。歌舞厅(KTV)、游艺厅、网吧、演艺场所等风险大、人员密集的文化娱乐场所,分类指导、分区施策,视疫情情况,陆续开放。
同时,继续创新开放数字文旅资源,推出线上博物馆、数字图书馆、交响乐“空中课堂”、网上展馆、“阅读沈阳”沈阳文博在线等系列服务,使大家足不出户就能欣赏到沈阳优质的文化、文物、艺术、旅游资源。
沈阳景区有序开放新规:游客间距1.5米以上
为保证沈阳文旅行业从2月21日起顺利开复工,沈阳市文化旅游和广播电视局提出开复工有关要求,包括遵从属地复工复产管理要求、强化企事业单位防控主体责任、做好客流疏导和环境卫生整治、有序组织员工返岗、建立防控信息日报告制度和加强行业指导,制定了专门的开复工行业指导意见70条。
以下为沈阳市文旅系统开工复市工作指南,本工作指南适用于国家A级景区、星级宾馆、公共文化服务场所防控新冠疫情。
一、复工原则
1.具备开业条件的国家A级景区、星级宾馆、公共文化服务场所(明确限制开放区域除外),符合复工复市须具备的新冠肺炎疫情防控标准和要求的,从即日起开始有序复工复市。
二、复工前准备
(一)组织准备
2.各开工复市单位必须建立疫情防控工作机构,由单位主要负责人任组长,根据防控工作部署和疫情动态变化,全面组织落实疫情防控与单位有序开放工作。要建立与当地疫情防控指挥部、疾控机构、文旅部门信息互通、快速联动的工作机制,形成联系顺畅、反应迅速的协调网络。
3.制定防控方案和应急预案,做好日常防控,设立规模和质量等级相匹配的临时隔离观察室,对发现可疑症状者进行及时隔离,及时转运至指定医疗机构。一旦发现疫情,及时启动预案,做好防控应急处置工作,对有序开放期间发生的聚集性疫情,在报告属地政府同意的前提下进行果断处置。
4.落实防控人员,责任到岗到人。细化防控措施和流程,备足防控物资设施(备),做实防控台账,形成“横向到边、纵向到底、全员参与”的群防群控体系。相关职能部门要严格落实行业监管责任。
5.市、区两级文旅部门及相关部门可组织专家对开放环境进行评估,分别做好对开复工单位防控指导。
(二)防控条件准备
6.根据防疫需要,各单位要为员工配备口罩、手套、测温仪等防护物品和洗手液、消毒水、酒精等消杀用品。
7.积极配合当地疫情防控工作领导小组工作,切实做好日常防控,设立临时隔离点。一旦发现疫情,及时启动预案,做好防控应急处置工作。
8.国家A级景区、星级宾馆、公共文化服务场所应在醒目位置悬挂宣传横幅,制作电子宣传牌,公共文化场所主入口醒目位置应设立导示牌,提醒游客或公众遵守相关防控的要求、常识和注意事项,并公布当地疾病控制中心电话。游客服务(咨询)中心或宾馆前台、公共文化场所咨询服务台等处放置防治新冠病毒的宣传资料,免费向游客发放。
9.成立专门的消毒工作组,并建立消毒、检查等台账,做到有据可查、有迹可循。
10.各单位要以方便为原则配置足够的分类垃圾桶,增设废弃口罩回收专用箱(桶)。
(三)复工前健康筛查
11.采取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗,在湖北的员工暂缓返岗。
12.严格执行返岗人员健康申报制度,所有返岗人员必须主动向单位提交健康申报表,如实填报近14天旅行及人员接触史,检查身体健康状况,确保全体返岗人员身体健康。
13.旅居或过境湖北等疫情高发区且返乡居家隔离不满14天的人员不得返岗,确认健康后方可返岗;与确诊患者、疑似患者有密切接触未解除隔离的人员不得返岗;未解除隔离的高危及重点管理对象不得复工复产;有发热(体温超过37.3℃)、乏力、干咳、腹泻等症状的人员不得返岗。
(四)重大疫情处理
14.如有重大疫情发生,应立即向属地防疫指挥部、疾控部门及相关部门报告。
15.如有重大疫情发生,在未确认感染新冠病毒时,所产生的生活废物由当地卫健部门组织消毒封袋后,交由环卫部门组织集中焚烧处理。在已确认感染新冠病毒的,所产生的生活废物由当地卫健部门组织消毒双层封袋后,由当地生态环境保护门部门交第三方按照新冠医疗废物组织处理。宾馆化粪池卫生消杀处理由城市管理综合行政执法局按照有关规定开展消杀处理。
三、员工日常管理
16.实行一日一进一测一登记制度,员工进入景区前须进行体温检测,并记录台账,必须佩戴口罩上岗。登记率%,健康登记率%,佩戴口罩率%。
17.提倡无纸化办公,尽量减少纸质文件的传阅、发放。传递纸质文件前后均须洗手。提倡错峰上下班,采取“小班制”模式,减少单班在岗人数。严格落实员工日常管理四个不,即不集中会议、不扎堆聊天、不相互串岗、不集中就餐,减少人员聚集的活动。员工用餐采用分时段就餐或分餐制。
18.返岗人员出现发热、乏力、干咳、腹泻、呼吸困难等症状,第一时间上报所在辖区疾控机构,并按规定送至指定医疗机构发热门诊筛查诊疗。
19.利用宣传栏、宣传册、
转载请注明:http://www.aideyishus.com/lkgx/1491.html